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Senior Frontend Engineer (React) (m/w)

Talentwunder ist ein vielfach preisgekröntes und mit dem HR-Innovation-Award ausgezeichnetes HR-Tech-Unternehmen aus Berlin. Vor etwa drei Jahren gegründet, mit der Vision das Recruiting zu revolutionieren, ist Talentwunder heute ein webbasiertes Talent-Sourcing-Tool für den weltweiten Markt. Durch eine einzigartige Big-Data Datenbank sowie den Einsatz moderner Technologien, wie z. B. Predictive Analytics, schauen wir in die Zukunft und geben Recruitern wertvolle Tools für eine erfolgreiche Suche. Mehr als 2.000 Recruiter sind bereits bei Talentwunder angemeldet und knapp 20 Mitarbeiter engagieren sich täglich für die weitere Entwicklung des Produkts sowie des Unternehmens.

Senior Frontend Engineer (React) (m/w)

 

Wir suchen erfahrene Frontend Entwickler (m/w) für unsere React-Applikation, die neben Ihrer fachlichen Qualifikation auch noch Flexibilität und Motivation mitbringen. Wenn engagiertes, zielorientiertes und selbstständiges Arbeiten für Dich selbstverständlich ist und Du darüber hinaus Interesse und Spaß daran hast, für und mit einem netten Team zu arbeiten, sollten wir uns kennenlernen!

Deine Aufgabe wird sein, mit unserem Team, die React-Applikation weiterzuentwickeln und neue Feature zu integrieren sowie existierende stärker auszubauen. Neben der Suchfunktionalität über eine Suchmaske und eine strukturierte Freitexteingabe gibt es dabei auch ein Kandidaten-Management-System (ähnlich zu Trello) sowie eine Administrationsschnittstelle.

Unsere Technik basiert im wesentlichen auf React (Frontend), Groovy/Java (Backend und Scraper), Grails (Backend Web-App), MongoDB (Datenhaltung der Scraper), und Elasticsearch (Suchmaschine). Unsere Systeme laufen dabei auf verschiedenen Clouds wie Azure und AWS.

Voraussetzungen

  • Du hast mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Web-Entwicklung auf Basis von: Javascript/React, CSS und HTML oder Groovy bzw. Java;
  • Du hast Erfahrung mit agiler Softwareentwicklung (Scrum/Kanban)
  • Du schreibst klaren, kompakten und gut dokumentierten Quellkode.
  • Ein Plus sind Kenntnisse im Bereich Testen (Functional Testing (jMeter, Gatling, Geb, etc.) oder Unit Testing (jUnit, Spock, etc.))
  • Das eigenständige Erlernen neuer Techniken und ein regelmäßiger Wissensaustausch mit Deinen Kollegen sind für Dich eine Selbstverständlichkeit
  • Du hilfst bei der Betreuung und Unterstützung unserer Junioren und Studenten
  • Auf Deutsch oder auf Englisch in einem Team zu arbeiten ist für Dich keine Schwierigkeit

Was bieten wir?

Wir bieten ein sympathisches, team- und kundenorientiertes Umfeld, ein interessantes Aufgabengebiet, jede Menge Entwicklungsmöglichkeiten und leistungsgerechte Bezahlung.

  • Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungen
  • Flexible Arbeitszeiten ohne Reisetätigkeit
  • Eine attraktive Vergütung inkl. Mitarbeiterbeteiligung am Unternehmen
  • Spannende Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem aufstrebenden jungen Startup
  • Eine angenehme Teamatmosphäre in unserem Office in Berlin
  • Kostenlose Büroversorgung mit Kaffee, Tee, Club Mate, Keksen und Kinderriegel

Interesse? Dann schicke einfach einen kurzen Lebenslauf – gerne inklusive Portfolio oder Links auf deine Projekte bei Github, Behance, etc. – und deine Gehaltsvorstellung per E-Mail direkt an Jörg.