Karriere.
Angetrieben durch Exzellenz, vereint durch Talent
Wir suchen genau Dich! Werde Teil von Talentwunder.
Wir sind Talentwunder und arbeiten sowohl im Herzen Berlins als auch remote aus ganz Deutschland & Europa. Über 40 Kolleginnen und Kollegen aus den verschiedensten Bereichen arbeiten teamübergreifend zusammen, um unseren Kunden die beste Talent Sourcing Software auf dem DACH-Markt zur Verfügung zu stellen. Und wir verbringen auch sonst gern Zeit miteinander: After-Work-Lounges, Dart- oder Kicker-Turniere, Sommerfest, Nikolausfrühstück und und und.
Wir suchen stets Talente aus den Bereichen Tech, Sales, CSM, Human Resources & Marketing und stellen ausschließlich unbefristet ein. Komm zu uns!
1
Mission
+ 10
Jahre
+ 40
Mitarbeiter
+ 5
Länder
Offene Positionen bei Talentwunder.
Offene Sales / ACM / CSM Positionen:
Offene Human Resources / Marketing / Intern Positionen:
Unsere Hauptansprechpartner.
Was unsere Kolleg*innen sagen.
Laura Ammermann
Team Lead Customer Success
„Die HR-Branche und auch unser Produkt entwickeln sich ständig weiter. So gibt es immer neue Herausforderungen und ich lerne jeden Tag etwas dazu.“
Hannah Marquardt
Senior Recruiterin
„Wir bei Talentwunder sind in erster Linie fasziniert von Menschen und ihrer Story. Und es ist total spannend, das mit dem gesamten Team in ein richtig gutes, digitales Produkt für Recruiting umzusetzen!“
Lina Sens
Chief of Staff
„An Talentwunder begeistert mich vor allem die neue intelligente Technologie und die Menschen, die hinter dieser Idee stehen. Wir sind ein super funktionierendes Team mit vielen, kreativen Ideen!“
Cornelia Nix
Team Lead Marketing
„Meine Arbeit bei Talentwunder ist nicht nur sehr abwechslungsreich, sondern ich arbeite auch mit tollen, engagierten Menschen an einem fantastischen Produkt – das macht mir unheimlich viel Spaß!”
Was wir bieten.
macOS oder Windows?
Bei dieser Frage scheiden sich die Geister. Bei uns kannst Du deshalb frei wählen, mit welcher Technologie Du arbeiten möchtest.
Gehaltsextra
Wir bieten Dir monatliche Gutscheine, die Du einlösen kannst – egal, ob bei Urban Sports, beim Supermarkt, Tanken oder Shoppen.
BAV
Wir unterstützen Dich bei Deiner privaten Altersvorsorge.
Wenn Du noch keine hast, haben wir den richtigen Ansprechpartner.
Berufliche Flexibilität
Flexible Arbeitszeiten und Remote-Arbeit sind für uns selbstverständlich, denn jeder Lebens-, Familien- und Arbeitsrhythmus ist anders.
(Weiter-)Entwicklung
Wir unterstützen Dich mit einem individuellen Entwicklungsplan samt Meilensteinen, Besuchen von Fachmessen und Events.
Gemeinsames Wachsen
eine steile Lernkurve und berufliche Weiterbildung.
Flache Hierarchien
Wir leben flache
Hierarchien.
Und setzen auf selbstorganisierte Teams, Transparenz und Mentoring.
Snacks für alle
Neben heißen und kalten Getränken stehen
Dir immer ausreichend gesunde und süße Snacks zur Verfügung.
Teamevents
Wie der Bewerbungsprozess abläuft.
Du bewirbst Dich über unser Karriereportal und erhältst eine Empfangsbestätigung per Mail.
Erstes Kennenlernen per Interview mit Lina aus unserem Recruitingteam.
Gespräch mit dem Leiter des entsprechenden Fachbereichs oder dem Hiring Manager.
Du bekommst eine positionsgebundene Aufgabe zur Bearbeitung.
Abschlussgespräch mit den Mitgliedern Deines künftigen Teams.
